“今年以来，全市保障农民建房用地700余亩，乡村产业及配套设施用地近400亩。萧山区益农镇规划师为‘功能性纤维新材料’升级改造项目提出路网优化方案，满足生产特殊需求，推动项目顺利实施；淳安县文昌镇规划师助力水产业项目科学选址、优化布局，助力有效投资落地……”日前，浙江省驻镇村规划服务推进会在杭州召开。会议回顾了浙江省驻镇村规划师制度建立以来的历程，分享各地探索驻镇村规划师服务取得的成果经验，其中杭州驻镇村规划师一桩桩、一件件“实打实”助力项目落地、保障重点工程的服务案例及相关制度探索“杭州经验”在会场内外引发了阵阵热议和关注。
驻镇村规划师制度的建立是乡村规划、建设、治理融合的模式创新。“早在2019年，杭州市委市政府就出台了《关于加强全市国土空间规划统筹管理的实施意见》，提出‘实施责任规划师、社区规划联络员制度，健全规划街道参与权制度，推动多元治理’。”杭州市规划和自然资源局相关负责人回顾，2020年，以萧山区益农镇等3个镇街为试点，杭州起步探索实施驻镇村规划师制度；2021年以来，杭州进一步落实浙江省部署要求，在试点基础上全面推动驻镇村规划师制度实施。截至目前，该市已公布四批驻镇规划师名单，为142个镇街配备规划师，覆盖率达到75%，其中滨江区、钱塘区覆盖率达到100%。
开展服务以来，规划师们积极协助基层镇村统筹生产、生活、生态空间，开展乡村地区特色保护、风貌塑造的工作，通过全过程、陪伴式、多专业的规划服务，当好规资政策宣传员、规划编制协调员、规划实施陪跑员、地方发展参谋员，有效提升基层空间治理水平，助推城乡和美共富。
“通过充分发挥镇街主体作用，采取志愿服务、选调选派等多元聘任方式，杭州实现人员‘双向选择’、服务‘双向奔赴’。”杭州市规划和自然资源局相关负责人总结指出，以探索驻镇规划师制度为抓手，不断创新“党建+”“规划师+高校”模式，杭州实现了从驻镇村规划师“个体服务”到“团队服务”的升级，并以此着力打造高素质干部队伍、高水平人才队伍，促进行业系统队伍服务基层、勇于破难、实干争先蔚然成风。
杭州市规划和自然资源局相关负责人表示，将以本次会议为新起点，准确把握城乡融合发展新要求，持续推动驻镇村规划师制度落地落细，进一步全面深化改革，加快打造具有辨识度的驻镇村规划师公益服务“金名片”，为全省自然资源系统“三支队伍”建设贡献力量，为绘就新时代“千村引领、万村振兴、全域共富、城乡和美”的中国式现代化美丽乡村蓝图勇当先行者、谱写新篇章，为杭州建设中国式现代化城市范例提供坚实保障。
会议还对浙江全省典型乡村规划服务案例进行了表彰，9位杭州驻镇村规划师的服务事迹入选《浙江省驻镇村规划服务案例汇编》。
